Sofie Irgens tiltræder som ny Country President for Schneider Electric Danmark den 17. februar 2025. Hun overtager posten fra Thomas Träger, der efter 16 år i ledende roller har fordoblet virksomhedens resultater og skabt en kultur præget af engagement og inklusion. Sofie Irgens indtræder med en vision om at styrke Schneider Electrics position som nøgleaktør i den grønne omstilling og fortsætte virksomhedens vækst.
Schneider Electric Danmark byder velkommen til Sofie Irgens som ny Country President. Med mere end 15 års erfaring fra ledende roller i teknologitunge og ikoniske virksomheder overtager hun posten fra Thomas Träger, der fortsætter som Senior Vice President for Business Transformation i Norden og Baltikum hos Schneider Electric.
Thomas Träger har spillet en afgørende rolle i at transformere Schneider Electric Danmark. Under hans ledelse er virksomhedens økonomiske resultater blevet mere end fordoblet, medarbejderengagementet har nået nye højder, og inklusion er blevet en hjørnesten i virksomhedens kultur.
-At lede Schneider Electric Danmark har været en af de mest givende opgaver i min karriere. Jeg er stolt af det, vi har opnået sammen, og jeg vil gerne rette en stor tak til alle mine kolleger, vores samarbejdspartnere og kunder for deres tillid, engagement og partnerskab gennem årene. Jeg er sikker på, at Sofie er den helt rette til at bygge videre på det stærke fundament, vi har opbygget, siger Thomas Träger.
Sofie Irgens har en dybt forankret tro på formålsdrevet ledelse, som har præget hele hendes karriere. Hun har tidligere stået i spidsen for transformationer i virksomheder som Danfoss, Vestas Offshore Wind og Velux, hvor hun har forenet teknologisk innovation med energieffektive løsninger. Sofie er uddannet civilingeniør fra Danmarks Tekniske Universitet (DTU).
-Jeg er glad for at blive en del af en virksomhed, der har bæredygtighed som et kerneelement. Her vil jeg bygge videre på det arbejde, som medarbejdere og ledelsen allerede har opnået, og accelerere vores vækststrategi inden for elektrificering og energieffektive løsninger. Samtidig vil jeg styrke samarbejdet med kunder og partnere for at skabe bæredygtige resultater. Jeg tror på værdien af innovation og udvikling – det er måden, vi lærer og forbedrer os på, der definerer os. Som leder stræber jeg efter at skabe en kultur præget af tillid, respekt og høje ambitioner, hvor vi sammen når nye højder og viser omverdenen, hvad Schneider Electric Danmark kan, siger Sofie Irgens.
Overdragelsen mellem Thomas Träger og Sofie Irgens er allerede i gang, og sammen vil de sikre en smidig overgang. Schneider Electric Danmarks strategi forbliver uændret med fokus på digitalisering, elektrificering og energieffektivisering.
